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9급·7급 공무원 응시 조건 

응시 조건 구분 내용
거주지 제한 국가직

 제한 없음

지방직

 지역별 거주지 제한 조건이 상이함
 해당 공고문에서 확인 가능 ▶

채용현황▼
연령 제한 9급

 18세 이상 (교정직, 보호직은 20세 이상)

7급

 20세 이상
 ※2024년부터 18세 이상으로 변경예정

  (보호직, 교정직은 20세 이상)

변경안내▼

자격 조건 공채

 아래 직렬 외 자격 조건 없음
 [사서직/사회복지직/속기직/운전직/지적직/전산직/조리직]

 별도의 표로 확인 ▶
 ※2024년부터 전산직 자격증 제한 폐지예정

자격 조건▼
경채

 직렬별 자격 조건이 상이함
 해당 공고문에서 확인 가능 ▶

채용현황▼

  

 

9급·7급 공무원 시험 절차

구분 [1단계] [2단계] [3단계]
내용 응시 원서 접수 필기 시험 면접 시험

 

 

9급·7급 공무원 시험 절차 상세

[1단계] 응시 원서 접수
 

구분 내용
응시 수수료

 [9급] 5,000원 / [7급] 7,000원

접수 방법

 인터넷 접수만 가능
 접수 기간 내 24시간 접수 (접수 마감일은 18:00시까지)
 접수 기간은 주관처별 채용 현황에서 확인 ▶

주관처별 채용현황▼
 


 

 

[2단계] 필기 시험
 

▶ 9급 시험 과목
구분 9급 필기 시험 안내 비고
[공채]

 ※1차·2차 시험 병합 실시
 ※시험 과목은 표에서 확인 가능 ▶
 4지선다 / 과목당 20문항 / [5과목] 총 100분 / [3과목] 총 60분

9급 시험 과목▼

※공통 과목 :

국어, 영어, 한국사

[경채]

 ※시험 과목은 표에서 확인 가능 ▶
 4지선다 / 과목당 20문항 / [3과목] 총 60분 / [2과목] 총 40분

불합격 기준

 [공채] 100점 만점 중 40점 미달이 1과목이라도 있으면 불합격
 [경채] 100점 만점 중 40점 미달이 1과목이라도 있거나, 평균점수 60점 미달 시 불합격

가산점

 자세한 내용은 별도의 문서로 확인 가능 ▶

가산점 안내

(9/7급 동일)▼


▶ 9급 특성화고 시험 과목
9급 특성화고 시험 과목 비고

특성화고 직렬별 시험 안내는 바로가기 클릭 ▶

특성화고 수험가이드▼

▶ 7급 시험 과목
구분 7급 필기 시험 안내 비고
[공채]

 ※영어/한국사 : 검정 시험 대체 (시험 기준은 표로 확인 가능 ▶)
 ※대체 시험 인정 유효 기간 : 5년
 ※지방직은 1차·2차 시험 병합 시행 /

   국가직은 1차 시험 합격 후 2차 시험 응시 가능

검정 시험 기준▼

 1차 공통과목 : PSAT(언어논리, 자료해석, 상황판단)
 5지 택1형 / 과목당 25문항 / [3과목] 총 180분

 2차 전문과목 (시험 과목 표에서 확인 가능 ▶)
 4지 택1형 / 과목당 25문항 / [4과목] 총 100분

7급 시험 과목▼

[경채]

 전문과목 (시험 과목 표에서 확인 가능 ▶)
 4지 택1형 / 과목당 20문항 / [3과목] 총 60분 / [2과목] 총 40분

불합격 기준

 [공채] 100점 만점 중 40점 미달이 1과목이라도 있으면 불합격
 [경채] 100점 만점 중 40점 미달이 1과목이라도 있거나, 평균점수 60점 미달 시 불합격

가산점

 자세한 내용은 별도의 문서로 확인 가능 ▶

가산점 안내

(9/7급 동일)

 

[3단계] 면접 시험
 

구분 면접 내용
평정 요소

 1. 공무원으로서의 정신 자세
 2. 전문 지식과 그 응용 능력
 3. 예의·품행 및 성실성
 4. 의사 표현의 정확성과 논리성
 5. 창의력·의지력 및 발전 가능성

각 항목별
"상", "중", "하"
로 평정
평가 기준

 [우수] 시험 위원의 과반수가 평정 요소 5개 항목 모두를 "상"으로 평정한 경우
 [미흡] 시험 위원의 과반수가 평정 요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 "하"로 평정하였거나, 

          어느 하나의 동일한 평정요소를 "하"로 평정한 경우
 [보통] 그 이외의 경우

합격 기준

 [우수] 등급은 합격. 

          다만, "우수" 등급 응시자의 수가 선발 예정 인원을 초과하는 경우,

          필기시험 성적 순으로 선발예정인원에 달할 때까지 합격.
 [보통] 등급은 필기시험 성적이 높은 순으로 "우수" 등급 응시자 수를 포함하여 선발 예정 인원에 달할 때까지 합격.
 [미흡] 등급은 불합격.

 

 

9급/7급 공무원 최종 합격자 결정 

구분 내용 비고
필기 시험

 [7급 공채 1차]

 과락이 아닌 자 중,
 선발예정인원의 10배수 범위에서 고득점자 순으로 결정
 [7급 공채 2차]

 과락이 아닌 자 중,
 선발예정인원의 1.5배수 범위에서 고득점자 순으로 결정
 [7급 경채·9급 공/경채]

 과락이 아닌 자 중,
 선발예정인원의 1.5배수 범위에서 고득점자 순으로 결정

 ※공채/경채는

 과락기준이 다름

체력 시험

 [교정직 공/경채]

체력 합격기준▼

 

체력 측정방법▼

면접 시험

  필기시험 합격자 중 면접의 합격 기준에 부합하는 자

최종 합격

  필기 점수와 상관없이 면접 점수가 높은자로 채용 인원 범위 안에서 결정

 선발예정인원을 초과한 동점자의 경우,
 낮은 면접 점수를 받은 동점자 중에서
 필기시험 고득점자 채용